Manager für Kommunikation

Metsä Tissue   Die Metsä Group ist ein erfolgreicher Forstindustriekonzern mit Wurzeln im finnischen Wald - unsere Muttergesellschaft ist eine Genossenschaft von über 90.000 Waldbesitzern. Das Geschäft der Metsä Group mit Tissue und fettdichten Papieren, Metsä Tissueproduziert Hygieneprodukte für Haushalte und Gewerbetreibende sowie fettdichte Papiere zum Kochen und für Lebensmittelverpackungen. Unsere hochwertigen, lokal produzierten Marken - Lambi, Serla, Mola, Tento, Katrin und SAGA - machen das tägliche Leben sauberer. Wir heißen Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und in verschiedenen Lebensabschnitten willkommen. Metsä bietet Platz und Möglichkeiten für viele verschiedene Talente, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischem Hintergrund, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen Merkmalen - Metsä ist für alle da. Lesen Sie mehr: metsagroup.com/metsaforall.     Diese Anwerbung erfolgt anonym.   Wir suchen einen KOMMUNIKATIONSMANAGER zur Verstärkung unseres internationalen Kommunikationsteams. Diese Stelle befindet sich in Tampere.   Was werden Sie tun?   ​Als Communications Manager sind Sie für die Planung, Durchführung und Entwicklung der internen und externen Kommunikation für die Region Finnland und Baltikum verantwortlich, wobei Sie sich auf die Kommunikation von Mänttä Mill konzentrieren und die Abstimmung mit den zentralen Kommunikationsplänen und -richtlinien von Metsä Tissue sicherstellen. Sie haben die Möglichkeit, verschiedene Kommunikationsprojekte, -kampagnen und -veranstaltungen zu konzipieren, zu entwickeln und umzusetzen sowie gemeinsam mit unserem internationalen Kommunikationsteam Inhalte zu erstellen. Sie werden eng mit der lokalen Personalabteilung von Mänttä Mill, den Managern und dem regionalen Managementteam zusammenarbeiten, um die Kommunikation im gesamten Unternehmen zu unterstützen. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Verwaltung der internen und externen Kommunikation für Finnland und die baltischen Staaten
• Unterstützung der Strategieumsetzung, einschließlich Investitionen und Projekte, durch effektive und ansprechende Kommunikation
• Planung, Durchführung und Entwicklung lokaler Kommunikationsmaßnahmen im Einklang mit der Kommunikationsstrategie von Metsä Tissue
• Erstellung von hochwertigem Kommunikationsmaterial und Organisation von Veranstaltungen
• Unterstützung von Employer-Branding-Initiativen in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung
• Verwaltung der Krisenkommunikation zusammen mit dem lokalen Team von Mänttä Mill
• Pflege und Aktualisierung der lokalen Intranet-Inhalte
• Beratung und Unterstützung des lokalen Managementteams und der Organisation in Bezug auf den Kommunikationsbedarf
• Unterstützung bei der regionalen Kommunikation nach Bedarf

  Welche Art von Fähigkeiten suchen wir?   Sie sind mit strategischer Kommunikation vertraut und verfügen über solide Erfahrung in der Produktion von Inhalten für verschiedene Kanäle, ein starkes Interesse an Nachhaltigkeit und interner Kommunikation sowie die Fähigkeit, eigenständig hochwertige Inhalte zu produzieren und zu verbreiten. Sie sind präzise und zuverlässig und fühlen sich in einem dynamischen, praxisnahen Umfeld wohl. Sie sind neugierig, kreativ und haben ein ausgeprägtes Gespür für Dringlichkeit. Sie arbeiten effektiv mit anderen Teams zusammen und übernehmen die volle Verantwortung für die Planung, Durchführung und Prozesse der Kommunikation. Die Fertigungs- und Produktionsumgebung ist Ihnen vertraut, und Sie sind geschäftsorientiert, anpassungsfähig an Veränderungen und engagiert, Ergebnisse zu liefern. Sie sind bereit, neue Tools wie KI zu nutzen und eine aktive Rolle beim Aufbau einer starken Kommunikationskultur vor Ort zu spielen. Wir erwarten, dass Sie Folgendes mitbringen:

• Bachelor- oder Master-Abschluss mit 3-5 Jahren Erfahrung in der internen und externen Kommunikation
• Fließende Beherrschung der finnischen Sprache und ausgezeichnete Englischkenntnisse, sowohl in Wort als auch in Schrift
• Erfahrung in Krisenkommunikation und -management
• Erfahrung in der Kommunikation in einem Fertigungs- und Produktionsumfeld
• Ausgeprägtes Verständnis von Kommunikationsprozessen und -kanälen
• Fähigkeit, das Geschäft zu unterstützen, die Strategieumsetzung voranzutreiben und eine starke Kommunikationskultur zu fördern
• Hervorragende Netzwerkfähigkeiten und die Fähigkeit, in einer Matrixorganisation zu arbeiten
• Beherrschung von MS Office und digitalen Tools
• Erfahrung in einem internationalen Unternehmen und in der Arbeit mit Medien ist von Vorteil

  Sie werden in Tampere, Finnland, tätig sein und dem Direktor für Kommunikation unterstellt sein. Diese Position erfordert wöchentliche Reisen zu unserem Werk in Mänttä.   Karriere in der neuen Ära bei der Metsä Group   Ein internationales Wachstumsunternehmen - bauen Sie eine erfolgreiche Karriere bei der Metsä Group auf. Die Forstindustrie ist ein Paradebeispiel für die Bioökonomie und Kreislaufwirtschaft und weist den Weg in die Zukunft. Megatrends wie die Urbanisierung und der steigende Lebensstandard treiben das Geschäft der Metsä Group und den Wechsel zu erneuerbaren, fossilfreien Rohstoffen voran. Bei uns können Sie gemeinsam mit unseren Top-Profis zukünftige Fähigkeiten, Geschäfte und Produkte mit einer langfristigen Perspektive entwickeln. Unser großes Unternehmen bietet ein breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten und viele interessante Herausforderungen. Die Metsä Group hat eine verantwortungsvolle Unternehmenskultur, die ein sicheres Arbeitsumfeld für uns alle schafft. Wir legen Wert auf gute Führung und Unterstützung bei der persönlichen Karriereentwicklung. Wir ermutigen Sie, Ihre Kompetenzen einzubringen, und bieten Ihnen die Möglichkeit, sie zu nutzen. Wir bieten unseren Mitarbeitern eine breite Palette von Zusatzleistungen, darunter eine umfassende betriebliche Gesundheitsfürsorge, sowie umfangreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Um das Wohlbefinden am Arbeitsplatz zu fördern, ermutigen wir unsere Mitarbeiter, Kultur-, Sport- und Fahrradangebote zu nutzen. Die Metsä Group hat ein hybrides Arbeitsmodell. In dieser Position kann ein Teil der Arbeit aus der Ferne erledigt werden. Beginnen Sie eine neue Ära in Ihrer Karriere, willkommen bei der Metsä Group!   Anonyme Rekrutierung - so funktioniert's   Es handelt sich um ein anonymes Einstellungsverfahren. Das Geschlecht und das Geburtsdatum des Bewerbers werden auf dem Bewerbungsformular nicht abgefragt. Persönliche Angaben wie Name, Muttersprache, Studienzeit, Name der Bildungseinrichtung und Kontaktdaten werden bis zum Vorstellungsgespräch nicht veröffentlicht. Anhänge (wie Lebensläufe) werden ebenfalls nicht angezeigt. Diese Rekrutierung wird von dem Rekrutierungspartner der Metsä-Gruppe, MPS, durchgeführt. Unser Partner sieht die Daten der Bewerber im System, aber die Bewerber bleiben für die Metsä Group während der Bearbeitung der Bewerbung anonym. Unser Rekrutierungspartner ist bestrebt, die am besten geeigneten Bewerber für die offene Stelle zu präsentieren. Unser System wird Sie durch den Bewerbungsprozess führen. Die Fragen im Bewerbungsformular helfen Ihnen, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen anonym zu präsentieren. Beantworten Sie alle Fragen sorgfältig. Wenn Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden, wird Ihr Lebenslauf den Personalverantwortlichen vorgelegt, um das Gespräch zu unterstützen.   Lesen Sie mehr und sehen Sie sich das Video über anonyme Anwerbung an.   Möchten Sie mehr erfahren? Kontaktieren Sie uns!   Da das Bewerbungsverfahren anonym ist, speichern wir keine Informationen über die Personen, die sich bei uns melden. Zögern Sie also nicht, uns anzurufen, wenn Sie Fragen zu der Stelle oder dem Einstellungsverfahren selbst haben. Für weitere Informationen über die Stelle wenden Sie sich bitte an Jenny Rytilahti, MPS Recruitment Specialist. Sie können Jenny unter der Telefonnummer +358 20 746 9496 am 13. März zwischen 12-13 Uhr, am 20. März zwischen 12-13 Uhr und am 27. März zwischen 12-13 Uhr erreichen.   Wie bewirbt man sich?   Klicken Sie auf den unten stehenden Link, um sich zu bewerben. Bitte beachten Sie, dass Anhänge in der anonymen Rekrutierung erst in der Phase des Vorstellungsgesprächs sichtbar werden. Es ist daher wichtig, dass Sie das Bewerbungsformular sorgfältig ausfüllen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung so schnell wie möglich, da wir bereits während des Bewerbungszeitraums mit der Bearbeitung der Bewerbungen beginnen werden. Bitte fügen Sie Ihren Lebenslauf und Ihre Gehaltsvorstellung bei. Sie erhalten am nächsten Morgen nach Eingang Ihrer Bewerbung eine Bestätigungsnachricht. Die Bewerbung ist bis zum 30. März 2025 möglich. Wir wünschen Ihnen viel Glück!